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Zitat von qbz
Eigentlich stellt er sich selbst damit ein sehr schlechtes Zeugnis für seine Personalauswahl aus, weil er als Chef all die Posten besetzt hat. Ich denke schon, dass Kontinuität beim Führungspersonal einen hohen Stellenwert besitzt und soviel Wechsel einfach ineffizient und Vergeudung von Ressourcen darstellt.
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Ja, da gibt es wenig zu diskutieren: Eine Einladung für Spitzenleute, sich um einen Job bei Trump zu bewerben, sieht anders aus.
